Representante comercial
Clima Gestão
Presencial
R$ 2.500,00 + Bônus por resultado + Celular corporativo + Comissões
Brasília, DF, BR
segunda a sexta
Gerencial e Executivos
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Prestador de Serviços – PJ
Descrição e Responsabilidades
O que você vai fazer no seu dia a dia:
Vendas: é a principal atividade do representante comercial, que consiste em visitar clientes, apresentar produtos e serviços, negociar preços e condições de pagamento e fechar vendas.
Atendimento ao cliente: o representante comercial também é responsável por atender às necessidades dos clientes, responder a dúvidas e reclamações e solucionar problemas.
Pós-venda: o representante comercial é responsável por acompanhar os clientes após a venda, garantindo a satisfação e fidelização dos mesmos.
Além dessas atividades principais, o representante comercial também pode realizar outras tarefas, como:
Estudo de mercado: o representante comercial deve acompanhar as tendências do mercado, para identificar novas oportunidades de negócio.
Relatórios: o representante comercial deve preparar relatórios sobre as atividades realizadas, para que a empresa possa acompanhar o desempenho.
Treinamento: o representante comercial pode participar de treinamentos e capacitações, para se manter atualizado e melhorar suas habilidades.
Salário:
Fixo de 2500,00 reais + comissão de 1% sobre a venda fechada + 1% durante 6 meses de contrato fechado e recebidos mensalmente
Requisitos
Para ser um representante comercial de sucesso, é importante ter as seguintes habilidades:
Formação Superior completa
Comunicação: deve ser um bom comunicador, para poder se comunicar de forma eficaz com os clientes.
Negociação: deve ser um bom negociador, para poder fechar negócios.
Persuasão: deve ser um bom persuasor, para poder convencer os clientes a comprarem seus produtos ou serviços.
Relações interpessoais: deve ter boas habilidades de relacionamento interpessoal, para poder construir relacionamentos com os clientes.
Proatividade: deve ser proativo, para poder identificar novas oportunidades de negócio.
Organização: deve ser organizado, para poder gerenciar seu tempo e atividades.
Motivação: deve ser motivado, para poder enfrentar os desafios do trabalho.
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