Coordenador(a) de RH 26-04-2024

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Coordenador(a) de RH

Remuneração: Salário + Assistência médica + Assistência odontológica + Convênio com empresas parceiras + Vale-transporte

Detalhes da vaga

Requisitos:

– Formação: Superior completo em Administração, Psicologia ou área relacionada ao cargo/à função;

– Experiência com/em: Coordenação de subsistemas de RH, preferencialmente como BP e gestão de equipes;

-Ferramentas de Gestão de Processos; Gestão por Indicadores; Avaliação de perfis, Performance e Clima; Gerenciamento de Ambiguidades;

-Gestão de Projetos e Processos de Qualidade;

– Desejável: experiência no segmento da saúde/hospitalar e com JCI.

Atividades:

– Atuação como facilitador dos processos de adequação da unidade às políticas e Normas corporativas de Gestão de Pessoas;

– Negociação de cenários que apoiem as gerências nas tomadas de decisão relacionadas à Gestão de Pessoal, considerando as Políticas, Qualidade Técnica/Percebida e rentabilidade dos setores, de acordo com a estratégia da Cia;

– Multiplicação de boas práticas de gestão de Pessoas e indicadores;- Análise e realização de apresentações sobre resultados das ações de RH para as unidades;

– Promoção da gestão de Clima Organizacional e bem-estar dos colaboradores; entre outras atividades correlatas.

Outras informações:

– Local de trabalho: Unidade Coração do Brasil – Brasília/DF;

– Escala de trabalho: Presencial – 5×2 – 2ªf a 5ªf – 8h às 18h / 6ªf – 8h às 17h.

– Disponibilidade para treinamento.

#LI-EC1

Requisitos

Escolaridade miníma

Formação superior completa

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FONTE:
N
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