EMPREGO PARA VIGIA DE ACADEMIA

Empresa: Confidencial

Tipo de Profissional: Vigia de Academia

Salário: combinar

Benefícios: combinar


Quantidade de vagas:
Indefinido

Horário: Período Noturno

Local de Trabalho: asa sul

Informações Gerais: Descrição Vaga:

Zelar pela segurança e integridade do estabelecimento durante o período noturno.
Monitorar o acesso de pessoas às dependências da academia.
Realizar rondas periódicas para garantir a segurança do local.
Comunicar imediatamente qualquer ocorrência ou irregularidade às autoridades competentes e à gerência da academia.

Requisitos: Experiência anterior na função de vigia ou segurança.
Disponibilidade para trabalhar no período noturno e cumprir a jornada de 12×36.
Boa comunicação e capacidade de lidar com situações adversas.
Conhecimentos básicos em segurança patrimonial.,

Como se candidatar para vaga de emprego

1º – Leia atentamente as informações da vaga, somente envie o seu currículo se realmente esta vaga for de seu interesse. Se houver exigências e requisitos, somente envie caso você atenda a todos eles.

2º – Desça até o final da página em leia “Dados de envio” do currículo, algumas vagas podem conter o e-mail, endereço, telefone ou pedir envio pelo site, siga o procedimento correto.

3º – O Emprego DF é um site de emprego principalmente na região da Brasília e Entorno não contrata e não participa de nenhum processo seletivo



Dados de envio para vaga:

Os interessados deverão enviar currículo para o endereço de e-mail: vagaempregounq@gmail.com informando no assunto o nome da vaga Vigia de Academia- Período Noturno .

É imprescindível informar que esta vaga foi encontrada no site EMPREGO DF, informe da seguinte forma: “Esta vaga foi vista no site “www.empregodf.com.br “.

Período da vaga: 6/5/24

Todas as informações completa sobre a vaga serão passadas e explicadas aos candidatos(as) selecionados em uma possível entrevista.



FONTE:
CLIQUE AQUI PARA ACESSAR O SITE RESPONSÁVEL PELA VAGA

Veja isso!!

CONSULTOR(A) COMERCIAL – ASF EMPREGO DF

Nossa missão é facilitar o acesso entre empresas contratantes e candidatos e assim diminuir a taxa de …