Executivo (a) Comercial 29-10-2024 – Oportunidades DF

Executivo (a) Comercial

Responsibilities and assignments

Sobre a oportunidade:

Como Executivo (a) Comercial de Loja, na Soul Malls, você irá:

Conhecer detalhadamente o empreendimento que está sendo comercializado, avaliando o espaço físico da “luc” (no. da loja), objetivando iniciar a construção de proposta.

Entender as necessidades do shopping, mix de lojas do local, construindo os segmentos (vestuário, moda, calçados, etc) e apresentando as marcas selecionadas ao comitê comercial, para construção do “pipeline” para cada espaço disponível.

Realizar constantemente contatos com as marcas e possíveis investidores (novo ou franqueado), com o objetivo de iniciar um relacionamento para geração de negócios.

Apresentar o empreendimento e espaço disponível ao investidor ou a marca, entendendo suas necessidades, submetendo os valores dos espaços, para posterior preparação da proposta.

Preparar proposta comercial, incluindo todos os detalhes da operação de comercialização do espaço, para aprovação do comitê comercial (shopping) e nacional (holding) e posterior assinatura do contrato.

Apresentar ao investidor ou a marca, todo o processo de administração, operações (projetos, obras, segurança, limpeza) e marketing, visando o conhecimento do modelo do shopping, sempre mantendo contato com a área comercial.

Participar do processo de acompanhamento da obra da loja e sua inauguração, mantendo sempre excelente relacionamento com o cliente, visando possíveis negócios futuros.

Buscar constantemente novas oportunidades e alternativas de negócios, com o objetivo de incrementar a receita da empresa.

Executar outras atividades compatíveis com a natureza da função.

Requirements and qualifications

Requisito(s) Técnico(s) Obrigatório (s):

Superior completo em Administração, Marketing ou afins.

Experiência na área comercial.

Pacote Office.

Requisito(s) Técnico(s) Desejável (is):

Conhecimento de varejo e mercado de shopping center.

Experiência em negociações e propostas comerciais.

Requisito(s) Comportamental (is):

Capacidade de análise.

Negociação.

Solução de problemas.

Senso de urgência.

Organização.

Iniciativa.

Additional information

Regime de Contratação: CLT;

Modalidade: Presencial;

Horário e Escala: Segunda à sexta-feira, das 9h às 19h.

Nossos benefícios:

Além de trabalhar em uma empresa em constante crescimento, focada em impulsionar talentos, por aqui você também terá:

Vale Refeição e/ou Alimentação;

Vale Transporte;

Plano de Saúde e Odontológico;

Day-off no seu aniversário para você curtir muito;

Seguro de Vida.

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FONTE:
N
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